Pelatihan Manajerial Dan Sosial Kultural

Pelatihan manajerial dan sosio-kultural adalah program pelatihan yang bertujuan melatih dan mengembangkan kompetensi manajerial dan sosial-kultural ASN sesuai dengan level kompetensi jabatan. Kompetensi Manajerial adalah pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku  yang  dapat  diamati, diukur,  dikembangkan  untuk  memimpin, dan/atau mengelola  unit  organisasi.  Kompetensi  Sosial  Kultural  adalah pengetahuan, keterampilan, dan sikap/perilaku yang dapat diamati, diukur, dan dikembangkan terkait dengan pengalaman berinteraksi dengan masyarakat majemuk dalam hal agama, suku dan budaya perilaku, wawasan kebangsaan, etika, nilai-nilai, moral, emosi, dan prinsip, yang harus dipenuhi oleh setiap pemegang jabatan untuk memperoleh hasil kerja sesuai dengan peran, fungsi, dan jabatan.

Dalam rangka untuk membekali peserta dengan keterampilan manajerial sekaligus meningkatkan kesadaran sosial-kultural, agar mampu memimpin, berinteraksi, dan bekerja secara efektif di lingkungan kerja modern maka kami menyelenggarakan Pelatihan Manajerial dan Sosial Kultural

TUJUAN PELATIHAN

Diharapkan setelah mengikuti pelatihan ini, peserta mampu:

1. MeraMeningkatkan keterampilan manajerial peserta, termasuk perencanaan, pengorganisasian, dan pengendalian pekerjaan
2. Meningkatkan kemampuan kepemimpinan dan pengambilan keputusan
3. Memberikan pemahaman tentang nilai-nilai sosial dan budaya yang mempengaruhi lingkungan kerja
4. Meningkatkan keterampilan komunikasi, negosiasi, dan kerja sama tim

MATERI PELATIHAN

Materi yang akan diajarkan pada pelatihan Manajerial dan Sosial Kultural yaitu:

1. Kompetensi Integritas & Kompetensi Pelayanan Publik
2. Kompetensi Komunikasi & Kompetensi Kerjasama
3. Kompetensi Orientasi pada Hasil
4. Kompetensi Pengembangan Diri dan Orang Lain
5. Kompetensi Pengambilan Keputusan & Kompetensi Mengelola Perubahan
6. Kompetensi Perekat Bangsa

METHODE PELAKSANAAN PELATIHAN

Pelatihan Manajerial dan Sosial Kultural ini memakai pendekatan methode Andragogi sehingga peserta dapat mengembangkan keterampilan dan kemampuan berdasarkan pengalaman yang telah di miliki dan diperkaya dengan pengetahuan dan keterampilan baru.

PENGAJAR / NARASUMBER

Tenaga pengajar / narasumber yang akan terlibat dalam pelatihan ini adalah tenaga pengajar yang profesional di bidang Manajerial dan Sosial Kultural dari Lembaga Administrasi Negara.

SASARAN PESERTA

1. Karyawan perusahaan atau instansi pemerintah
2. Staf administrasi dan pengelola organisasi
3. Pegawai yang berinteraksi dengan beragam budaya dan latar sosial di tempat kerja.

DURASI DAN BIAYA PELATIHAN

Adapun pelatihan ini berlangsung selama 3 hari dengan biaya sebesar Rp. 5.950.000 per orang biaya tersebut sudah termasuk:

1. Hotel / Penginapan, satu kamar berdua (Twin)
2. Sarapan pagi, makan siang, makan malam serta coffee break 2 kali sehari
3. Seminar Kit
4. Alat tulis kantor (ATK)
5. Materi pelatihan
6. Sertifikat
7. Dokumentasi Kegiatan